很多朋友对于英国移民政策新规出台：高门槛时代正式开启和不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

政策实施时间

从2024年4月4日起，对于技术工人签证类别的申请人，最低工资标准将从目前的26,200英镑大幅跃升至38,700英镑，增幅高达48%，令人瞩目！

以下是该政策的具体实施时间：

1）3月11日起，护理人员将被限制携带家人，且护理人员在担保移民时需向医疗服务质量委员会注册；

2）3月14日起，取消紧缺职业清单职业20%最高工资折扣；

3）4月4日起，技术工人签证申请人的最低工资要求将从26,200英镑提高到38,700英镑；

4）4月11日起，家庭签证最低收入门槛将分阶段提高，起始金额为29,000英镑。

5）学生签证改革已于1月1日实施，终止了大多数国际研究生携带家人来英国的资格。

工作许可门槛提高会带来什么影响？

对于想在英国找工作的毕业生来说，留在英国会更加困难，应届毕业生的竞争也会更加激烈。对于毕业生在英国留学的热门行业，如金融、咨询、投资银行、银行、能源和科技等，应届毕业生的起薪一般可以达到27,000英镑，四年后年薪将达到或超过38,700英镑。五年。一般来说，没有问题。

对于艺术类、人文社科类以及一般商科毕业生等在英国本来就难读的专业来说，由于超高的薪资标准，求职将变得更加困难。即使你借助新入学毕业生70%工资折扣申请了27,090英镑的工作许可证，也不能保证续签时你的工资会增加到38,700英镑。不过，内政部去年12月发布的公告明确表示，毕业生折扣将保留。根据现行政策，符合下列条件之一的人员，可享受工作许可门槛70%以上的优惠：

1）申请人申请工作许可时年龄在26周岁以下；

2）申请人目前持有学生签证，正在英国攻读学士及以上学位，或近两年内一直在英国居住，且最近的签证为学生签证或访问签证；

3）申请人目前持有毕业生企业家签证

4）申请者将获得英国监管行业认可的资质

5) 申请人将在保证职位中担任完全注册或特许身份所需的职位；

也就是说，符合条件的毕业生可以在学签结束前以新入境者的身份直接申请工签，费用为27,090英镑，最迟在第四年年底需要续签签证时，该金额将达到38,700英镑。或者先申请毕业生签证，找到工作后积累工作经验，与用人单位协商。在毕业生签证结束前，还可以以27,090英镑的折扣申请工作许可，并在未来2、3年内，积极争取升职加薪。

此外，英国南北收入差距较大。苏格兰、北爱尔兰和英格兰部分地区的职位薪资要求很难满足。伦敦、曼彻斯特等主要城市的竞争将变得尤其激烈。